2月27日,就在阿里宣布不僅不裁員還要招人后,阿里巴巴集團合伙人、阿里本地生活服務公司總裁兼餓了么CEO王磊對外表示“今年餓了么口碑計劃再招超過5000名新員工,同時繼續(xù)歡迎老戰(zhàn)友回家。”
據悉,在剛剛過去的三個月,餓了么和口碑已經新招超過6000名員工,崗位涵蓋商戶服務、產品研發(fā)、配送管理等各個方面。餓了么新招超過2000名員工,口碑則凈增超過4000人城市業(yè)務團隊。其中包括了近200名重新回到餓了么工作的老員工。
在此基礎上,王磊對外放話表示今年餓了么口碑還將再招超過5000名新員工。除此之外,蜂鳥配送今年預估將迎來至少80萬新注冊騎手。
對于這些新員工的工作安排,王磊稱:“新老伙伴一起,來實現我們‘幫助100萬傳統線下商家上線、為100萬商戶普及數字化產品和服務、創(chuàng)造100萬新增就業(yè)機會’的目標。”
這3個100萬的目標,正是王磊在去年底給餓了么口碑提出的新的“小目標”。
近期有很多互聯網公司宣布了各自的裁員或“人員優(yōu)化”計劃。阿里巴巴集團CEO張勇21日在內部管理會上表示,阿里巴巴不會裁員,相反將繼續(xù)開放招聘,加大對人才的培養(yǎng)培訓計劃,同時投入更多的平臺資源,幫社會創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。目前阿里巴巴集團和螞蟻金服的員工總數超過10萬人。
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