2月2日消息,據彭博社報道,借著新規定允許進行大額處罰,愛爾蘭國家隱私監管機構準備對Facebook發起七項獨立的數據保護調查。
愛爾蘭數據保護專員海倫·迪克森(Helen Dixon)在采訪中表示,該監管機構發起的調查一共有16起,悉數針對大型科技公司,包括Twitter、蘋果、LinkedIn以及Facebook的WhatsApp和Instagram。隨后在本周布魯塞爾召開的會議上,她又表示,愛爾蘭和其他歐盟監管機構發起的多數調查“均圍繞大型互聯網公司的活動展開,涉及上千萬用戶隱私”,這也將是最終“決定罰款規模的重要因素”。
根據歐盟最新的《通用數據保護條例》(GDPR),歐洲各國的監管機構都在打算提高罰款規模。“毋庸置疑,谷歌的巨額罰款不會是最后一個。”迪克森說。迪克森或許是該區域最重要的監管員,因為很多美國科技公司在歐洲的總部均設在愛爾蘭,包括Facebook、Twitter、谷歌和蘋果。
谷歌已經對法國的罰款提出上訴。Facebook暫未立即回復評論請求,Twitter拒絕置評。
10月份,Facebook成為歐盟新規定下的第一個測試大案。當時愛爾蘭當局決定對影響5000萬賬戶的安全漏洞發起調查。12月份,迪克森的辦公室宣布對Facebook的其他幾項違規通知發起二次調查。該二次調查同時還研究了因軟件漏洞導致的數據泄露。迪克森說,她深知,自己辦公室即將做出的許多裁決,將成為歐盟其他地區的先例。
“我們即將裁決的案件具有重要意義,”她說, 并透露首個裁決最早或將于今夏公布,“雖然各個案件進度不同,但各有顯著推進。很快我將會收到調查報道,屆時我可以針對這些侵權指控做出最終裁決,我想時間大概會在6月或7月。”
隨著數據丑聞的不斷曝光,Facebook面臨的審查越來越嚴格。德國反壟斷監管機構也一直在密切關注該公司,可能會在未來幾周內要求Facebook更改其合同中的隱私條款。
壞消息榜單 NO.2-NO.7
傳網易嚴選年前通知裁員,或超30%
2月2日消息,某網易員工近日在脈脈上曬出解除勞動合同協議書,并爆料,網易嚴選在除夕前通知裁員,年后還會裁30%,預計從1400人裁到900人,程序員400個人要優化一半。據悉,本次公司決定引起爭議的主要原因是,年前裁員正好不發年終獎不地道;再者,當初hr溝通的一年20薪,搖身一變就成了n+1的賠償款。目前,相關員工正在準備進行集體訴訟。
外媒調查:谷歌員工對公司領導層信心降至六年來最低
2月2日消息,據美國 《連線》雜志報道,谷歌員工針對首席執行官和管理層的信心降低到了六年來最低點。一項內部調查顯示,被問及是否相信首席執行官桑達爾·皮查伊和他的管理團隊能夠“有效地領導未來”時,74%的谷歌員工回答“積極”,相比一年前的92%大幅下降。調查同時顯示,54%的員工對自己的薪酬感到滿意,而前一年這一比例為64%。
研究人員警告:安全漏洞將允許基于5G網絡的間諜活動
2月2日消息,據CNET報道,研究人員近日發現了5G網絡的漏洞。在一篇詳細介紹3G、4G和5G隱私威脅的論文中,來自柏林工業大學,蘇黎世聯邦理工學院和挪威科技工業研究院的研究人員發現了一個影響身份驗證和密鑰協議(AKA)的漏洞——AKA將允許手機與蜂窩網絡安全通信。這個新的漏洞允許潛在的數據竊賊竊取來自5G無線電波的信息,如通話次數和發送的短信。
Vice Media裁員10%,旗艦節目HBO Vice被砍掉
2月2日消息,消息人士透露說,Vice Media將裁減10%的員工,大約250人,這是公司全球業務調整計劃的一部分。在重組過程中,Vice Media不再根據單個國家來組織全球業務,而是將國際部門劃分為地區,擁有5條業務線,分別是Studios、News、Digital、TV和Virtue 5條業務線。每周播出一次的旗艦品牌節目HBO Vice被砍掉,不過每日新聞節目保留。一些原本在周節目組工作的員工調入新聞紀錄片部門。
通用汽車周一開始非自愿裁員,預計將有至少4000名員工失業
2月2日消息,兩名知情人士透露,通用汽車計劃在該公司公布第四季度業績之前,從周一開始在北美裁員約4000人。該公司高管此前表示,通用汽車去年11月向1.77萬名員工提出買斷方案,許多員工已被調往其他工廠。知情人士稱,公司高管希望在周三公布業績前盡可能多地完成裁員。通用汽車首席執行官瑪麗·巴拉去年11月宣布,該公司正在進行大規模重組。
Snopes終止與Facebook的事實核查伙伴關系
2月2日消息,據《衛報》報道,事實核查機構Snopes周五宣布決定終止與Facebook的合作關系。雙方的合作伙伴關系將在該報道的幾周后結束。自2016年12月以來,Facebook和Snopes一直在合作審核社交網絡上的內容。Snopes表示,Facebook公司在2017年向其支付了10萬美元的酬勞。Facebook沒有回復評論請求。
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