湖北省恩施州：多措并舉打造青年科技人才生力軍

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恩施州多措并舉，聚力打造青年科技人才生力軍，全州科技創新局面呈現加速趕超、突圍爭先的良好態勢。

讓青年科技人才在決策咨詢中“當主角”。2023年，恩施州科技局開展了科技項目評審專家庫更新工作，圍繞“兩山”實踐創新示范區建設、科技賦能大產業發展及流域綜合治理，面向省內外高等學校、科研院所、科技型企業等各類創新主體，廣泛吸納活躍在科研一線、負責任講信譽的高水平青年科技人才進入恩施州科技項目評審專家庫。調整更新后，專家庫中45周歲以下青年科技人才占比從11.64％提高至34.10％，進一步擴大了科技評審專家庫中青年科技人才的規模。同時，為每一位入庫專家發送聘書和《致恩施州科技項目評審專家的一封信》。

讓青年科技人才在科研攻關中“挑大梁”。近年來，恩施州積極支持青年科技人才申報并承擔州級及以上科技項目，在已立項的各類項目中，由45周歲以下青年科技人才擔任項目（課題）負責人和骨干的占比不低于50％。同時，為吸引和留住更多青年科技人才服務恩施州經濟社會發展，恩施州科技局積極推進完善人才激勵措施，出臺恩施州關于激勵青年人才科技創新八條意見，自2022年起，在科技計劃項目中增設青年科技人才專項，支持45周歲以下的青年科技人才聚焦瓶頸技術難題開展科技攻關，重點選拔和支持一批具有較高學術水平、較強創新能力、處于學科發展前沿、有望實現重大突破的優秀中青年學術帶頭人，持續提升恩施州科技發展水平和競爭力。其中，立項支持的青年人才項目占州級科技計劃項目的53.19％。

讓青年科技人才在服務基層中“打頭陣”。恩施州深入推行科技特派員制度，鼓勵青年科技人才深入經濟社會發展實踐，圍繞恩施州主導產業、特色產業發展需求，凝練科學問題，開展原始創新、技術攻關和成果轉化。截至目前，全州共有科技特派員1214名，其中，45周歲以下科技特派員占比35％，覆蓋農業種植養殖、中藥材、茶葉、畜牧、旅游等多個產業。

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